À Santé Québec, prendre soin des gens est au cœur de notre engagement.

C’est ce qui nous unit et nous anime.

Nous regroupons les 30 établissements publics de santé et de services sociaux du Québec et comptons sur l’engagement de près de 325 000 personnes qui, chaque jour, mettent leur savoir-faire au service du mieux-être de toute la population.

Nous croyons que c’est par la collaboration, l’engagement, le respect, la bienveillance et l’excellence que se construit un réseau plus humain, plus fort, plus juste.

Travailler au sein de Santé Québec, c’est contribuer à une mission profondément humaine, dans un environnement en constante évolution, axé sur l’innovation et l’amélioration continue.

Si vous partagez cette vision, si vous souhaitez y contribuer et changer réellement les choses, votre place est ici.

Libellé de la nomenclature

Personne qui conceptualise, réalise et diffuse de l'information auprès de la population et du personnel, incluant les gestionnaires par l'utilisation d'outils de communication.

Attributions

Sous l’autorité de l’agence interne de la Vice-présidence des affaires publiques et des communications, le ou la technicien(ne) en communication assure l’intégration, le dépôt et la mise à jour de contenus sur des plateformes numériques (sites Web, intranet, infolettres), incluant la mise en forme et la publication selon les processus et calendriers établis.

Il/elle est également responsable de la normalisation et de la mise en page de documents produits à l’aide de gabarits (Word et PowerPoint), ainsi que de l’organisation et de la classification d’outils de communication partagés afin d’en faciliter l’accès et l’utilisation.

Par ses interventions, il/elle contribue à l’activation de l’identité visuelle de l’organisation en créant, maintenant et diffusant des gabarits et des répertoires de partage, puis en accompagnant les équipes dans leur appropriation.

Il/elle contribue également à la logistique de l’organisation d’événements.

De manière plus spécifique, les principaux champs d’action sont les suivants : 

• Intégrer, déposer et mettre à jour les contenus sur les plateformes numériques (sites Web, intranet, infolettres), incluant la création de pages, l’insertion de textes et médias, la mise en forme, l’archivage et la publication selon des calendriers établis.
• Effectuer le contrôle qualité avant diffusion (orthographe, mise en page, cohérence des gabarits, fonctionnement des liens, affichage sur différents appareils) et assurer les ajustements requis.
• Préparer les contenus pour la publication numérique (format, optimisation, structuration des titres, liens internes, métadonnées), en tenant compte de l’accessibilité Web.
• Configurer, mettre en place et effectuer la mise à jour des plateformes de partage de contenus (ex. : icônes, images, photos, etc.) en respect des normes en vigueur. 
• Créer des gabarits Word et PowerPoint en cohérence avec les bonnes pratiques d’infographie et l’identité visuelle de l’organisation. 
• Soutenir l’appropriation des gabarits en agissant comme référence (ex. : répondre aux questions des collègues, produire des formations, etc.)
• Mettre en page des documents Word et PowerPoint en cohérence avec les bonnes pratiques d’infographie et l’identité visuelle de l’organisation. 
• Assurer une veille des applications et outils numériques de collaboration et proposer de nouvelles approches dans un souci d’efficience et de respect des normes en vigueur. 
• Soutenir l’organisation d’événements et veillant aux aspects logistiques (ex. : coordination du matériel, de l’impression, des inscriptions. etc.)
• Toute autre tâche connexe. 

*Veuillez considérer que les responsabilités pourraient être modifiées en fonction de l'évolution de Santé Québec.

Conditions de travail

Taux horaire : 26,92$ à 33,68$ selon l’expérience.

Statut de l’emploi : Temps complet (35h)

Port d’attache : Montréal ou Québec

Lieu de travail : Possibilité d’un mode hybride.

Entrée en fonction : Dès que possible.

Accréditation syndicale : Syndicable non syndiqué

Conditions d’admission

La personne candidate doit détenir :

• Un diplôme d'études collégiales (DEC) en techniques de communication dans les médias, en techniques de bureautique avec spécialisation microédition et hypermédia ou dans une autre discipline collégiale appropriée d'une école reconnue par le ministère compétent ou un diplôme d’études collégiales (DEC) combiné à un certificat universitaire de premier cycle pertinent ou une attestation d’études collégiales (AEC) pertinente de huit cents heures et plus combinée à de l’expérience pertinente au domaine visé.

Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada devra avoir fait l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration.

Il est obligatoire de posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail délivré par l’autorité fédérale compétente pour occuper ce poste.

Critères de sélection

Dans son évaluation des candidatures, le comité de sélection tiendra compte, notamment, des critères suivants :

• Expérience passée dans des fonctions similaires
• Expérience en gestion d’infolettre, mise en ligne de contenus web
• Expérience avancée d’infographie de documents Word et PowerPoint. 
• Maîtrise des outils de collaboration associés à Microsoft 365 (SharePoint, Planner, etc.)
• Bonne capacité de rédaction en français 
• Sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs projets
• Créativité, autonomie et souci du détail
• Expérience en gestion documentaire (un atout) 

Modalités d’inscription

Veuillez soumettre votre candidature avant le 29 mai 2026, à 12 h 00 (HE).

Aux fins de la vérification de votre admissibilité, il est important de préciser chacune de vos expériences de travail pertinentes dans la section Curriculum vitæ de votre dossier personnel.

Seuls les dossiers complets et reçus avant la date et l’heure limite seront considérés. Une fois que vous aurez soumis votre candidature, les renseignements contenus dans votre dossier seront examinés et ne pourront être modifiés.

Renseignements complémentaires

Pour des renseignements concernant ce poste, veuillez communiquer avec l’équipe de recrutement via l’adresse courriel suivante : recrutement@sante.quebec

Si vous n’êtes pas en mesure de soumettre votre candidature ou si vous éprouvez des difficultés avec ce site Web, veuillez communiquer avec nous via courriel en y inscrivant le numéro de référence de l’affichage 26-NS-062 en objet.

Santé Québec encourage la diversité et l’égalité en emploi en invitant les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes handicapées, les anglophones ainsi que les Autochtones à déposer leur candidature.

Avis aux personnes candidates

Les renseignements et les documents qui concernent les candidates et les candidats ainsi que les travaux du comité sont confidentiels. Par conséquent, la personne doit s’engager à préserver la confidentialité du dépôt de sa candidature et de toute décision prise à l’égard de celle-ci.

Liens utiles

Pour plus d’information, vous pouvez consulter la Loi visant à rendre le système de santé et de services sociaux plus efficace et le site de Santé Québec https://sante.quebec/